Residencias de mayores

Cuadrantes para residencias de mayores sin caos de última hora

Cuadrantes para gerocultores, auxiliares y personal sociosanitario. Turnos de día y noche, plantas y cobertura 24/7. Con disponibilidad y fichaje incluidos.

Gratis hasta 10 empleados · sin tarjeta

Turno de día
Turno de tarde
Turno de noche
24/7
Historial de fichajes

24/7

visibilidad de la cobertura

100%

registro de auditoría de fichajes

Cero

parte de horas manual

Cuadrar turnos en una residencia es otra cosa

Las herramientas genéricas no entienden las operaciones 24/7 ni los turnos rotativos.

Problemas habituales
  • Montar un cuadrante que cubra días, noches y fines de semana en varias plantas y tener que rehacerlo cuando alguien se da de baja
  • La oficina cambia el cuadrante sin avisar a nadie, por lo que los cuidadores comprueban constantemente si sus turnos cambiaron.
  • No tienes ni idea de quién está libre hasta que mandas mensajes a seis personas y esperas una hora
  • Calcular las horas de los gerocultores y auxiliares que rotan entre turnos de día y de noche convierte la nómina en una pesadilla de Excel
Con Turnozo
  • Cuadrante de arrastrar y soltar con plantillas para turnos de día y de noche
  • Un cuadrante vivo que llega al móvil de cada miembro del equipo en cuanto le das a publicar
  • Auxiliares y gerocultores marcan su disponibilidad. Tú ves quién está libre antes de montar el cuadrante
  • El seguimiento automático del tiempo calcula las horas, marca las horas extra y exporta partes de horas limpias.
Para residencias en España

Pensado para residencias de mayores y dependencia

Gerocultores, auxiliares, sociosanitario, plantas y unidades. Todo cuadrado, con cobertura 24/7 y fichaje incluido.

Gerocultores y auxiliares

Organiza por categoría: gerocultores, auxiliares, personal sociosanitario, enfermería y dirección. Cada perfil con su ratio mínimo por planta.

Plantas y unidades

Cuadra por planta o unidad. Ves la cobertura por zona en tiempo real y detectas huecos antes de que se conviertan en un problema.

Turnos de día y noche

Mañana, tarde, noche y noches dobladas. Plantillas para semanas tipo y rotaciones quincenales sin reescribir el cuadrante cada vez.

Cobertura 24/7

El panel marca en rojo cualquier hueco en la cobertura, incluidos relevos entre turnos. Nada se queda sin atender por descuido.

Bajas y refuerzos

¿Una baja a las 6 de la mañana? Abre el turno y los disponibles reciben el aviso. Cubres la planta antes del relevo.

Fichaje desde el móvil

Tu personal ficha al entrar y salir desde la app. El registro se conserva, se exporta y queda listo para Inspección o gestoría.

Cobertura 24 horas
7:0015:0023:007:00
Turno de día
7:00-15:00
Turno de tarde
15:00-23:00
Turno de noche
23:00-7:00

Mira todos los turnos de un vistazo

Planificación 24/7 sin huecos

Una residencia no cierra. Monta cuadrantes que cubren cada hora, cada día, con visibilidad clara de quién trabaja en cada planta. Ver planificación de horarios.

  • Mira todos los turnos de un vistazo
  • Avisos cuando alguien llega tarde
  • Disponibilidad por trabajador
  • Cuadrante visual de arrastrar y soltar
Registro de horas

Partes de horas exactos para nómina

El equipo ficha desde el móvil. Las horas pasan al parte automáticamente y exportas para nómina o gestoría en un clic. Ver registro de horas.

  • Fichaje móvil en un toque
  • Verificación GPS opcional
  • Partes de horas automáticos
  • Exportación CSV para nómina
Parte semanal15-21 ene.
PersonalHorasEstado
Sara Martínez36.5hAprobada
Jaime Kim40.0hAprobada
Elena Rodríguez42.5hPendiente
Total: 119,0 horas
9:41

Hoy

Turno de día

7:00-15:00

Entrada

Toca para fichar

Esta semana

Mañana7:00-15:00
Jueves7:00-15:00
ViernesLibre
Acceso móvil

El horario del equipo, en el bolsillo

El equipo ve su horario, ficha y consulta próximos turnos desde el móvil. Disponible en iOS y Android.

  • Funciona en cualquier navegador del móvil
  • Notificaciones de cambios en el horario
  • Se sincroniza con Google Calendar y Apple Calendar
  • Solicita días libres estés donde estés

Empieza en minutos

Pasa de la puesta en marcha a la planificación de horarios en tres sencillos pasos.

1

Añade tu equipo de atención

Configure a los cuidadores con sus roles (cuidador mayor, asistente de cuidados, personal nocturno). Descargan la aplicación y establecen su disponibilidad.

2

Crea tu cuadrante semanal

Arrastra a los auxiliares y gerocultores a los turnos de día y de noche por planta. Turnozo te muestra quién está disponible. Guárdalo como plantilla para la semana siguiente.

3

Publicar y manejar excepciones

Un toque envía el cuadrante al móvil de todos. Cuando alguien avisa que no puede venir, los turnos abiertos se mandan automáticamente. Tú gestionas las excepciones, no la rutina.

Cuadrantes para residencias: cuando un hueco de personal lo cambia todo

En una residencia, el cuadrante no es solo cuestión operativa. Afecta directamente al cuidado que reciben los residentes. La falta de personal alarga los tiempos de respuesta, deja medicación sin dar y deja al equipo agotado.

52%

Rotación anual de auxiliares y gerocultores

Más de la mitad del personal de cuidados se va en menos de un año. Los salarios bajos son la causa principal, pero la planificación de horarios imprevisible va justo detrás. Los trabajadores que conocen su horario con más de 2 semanas de antelación tienen muchas más probabilidades de quedarse.

Source: care home industry data

1:8

Ratio habitual de cuidadores por residente (de día)

De noche los ratios se estrechan hasta 1:20 o más. Bajar del mínimo de personal genera problemas con la inspección y pone a los residentes en riesgo. Una vista semanal clara de quién cubre qué deja ver los huecos antes de que empiece la semana.

24/7

Necesidad de atención continua

Las residencias no cierran. Mañanas, tardes, noches y noches con vigilancia activa: todo tiene que coordinarse. Los relevos entre turnos son críticos y deben solaparse entre 15 y 30 minutos.

40%

Personal con contrato a tiempo parcial o por días

Una gran parte de la plantilla no tiene horas garantizadas. Aceptan turnos en varias residencias. Tener su disponibilidad en tiempo real y ofrecer turnos a través de la app te permite cubrir huecos antes que la competencia.

Retos al cuadrar turnos en una residencia

1

Continuidad de la atención

Los residentes están mejor con cuidadores conocidos. Asignar, cuando se pueda, al mismo personal con los mismos residentes mejora la calidad de la atención y reduce la confusión. Los patrones de turnos que equilibran la continuidad con un reparto justo importan.

2

Planificación por puestos

Administración de medicación, movilización, atención a personas con demencia. Configura los puestos que cubre cada cuidador/a y verás de un vistazo quién puede coger cada turno — especialmente útil en las noches con poco personal.

3

Integración de personal de agencia

Cuando la plantilla no cubre, los suplentes de agencia rellenan huecos. Tener a personal interno y de agencia en un solo cuadrante evita dobles reservas y te da una única vista de quién está realmente en turno.

Preguntas frecuentes

Dedica tu tiempo al cuidado, no a los cuadrantes

Únete a las residencias y centros de cuidados que ya usan Turnozo para simplificar la planificación de horarios del personal y el registro de horas.

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